2025廣東能讀助產專業的中職學校有：廣東省梅州市衛生職業技術學校、廣東省湛江衛生學校、廣州市增城衛生職業技術學校、佛山市南海區衛生職業技術學校、廉江市衛生職業技術學校、廣東江門中醫藥學校、廣東佛山衛生學校、陽江衛生學校、廣東連州衛生學校、肇慶廣寧衛生中等職業技術學校等中職學校。
一、2025廣東能讀助產專業的中職學校名單匯總
| 序號 | 中職學校名稱 |
| 1 | 廣東省梅州市衛生職業技術學校 |
| 2 | 廣東省湛江衛生學校 |
| 3 | 廣州市增城衛生職業技術學校 |
| 4 | 佛山市南海區衛生職業技術學校 |
| 5 | 廉江市衛生職業技術學校 |
| 6 | 廣東江門中醫藥學校 |
| 7 | 廣東佛山衛生學校 |
| 8 | 陽江衛生學校 |
| 9 | 廣東連州衛生學校 |
| 10 | 肇慶廣寧衛生中等職業技術學校 |
二、2025廣東能讀助產專業的部分中職學校簡介
1、廣東省湛江衛生學校
廣東湛江衛校簡介
廣東省湛江衛生學校是首批國家級重點中專學校，創辦于1949年3月，1994年被省人民政府批準為省（部 ）級重點中專學校，1999年經省高教廳審批為普通中專辦學水平一級學校，2000年被教育部批準為首批國家級重點中專學校。學校先后培養了三萬多名醫藥衛生專業人才，為衛生職業教育事業做出了積極貢獻。學校是教育部、衛生部確定的護理專業技能型緊缺人才培養培訓基地，是教育部、財政部認定的中央財政支持職業教育護理專業實訓基地；是廣東省高職“3+證書”專業技能課程理論、《生物技術基礎》和《化學》操作技能考試考點。廣東湛江衛校辦學方針
學校堅持黨的教育方針，實施素質教育，依法治校、以德興校、質量立校，以服務為宗旨，以就業為導向，大力彰顯“厚德重技”的辦學特色，聲譽高，效益好。 廣東湛江衛校辦學規模 學校招生人數連年增長，辦學規模大，目前在校中職生9200多人。從2000年開始同廣東醫學院、廣東藥學院舉辦成人專科本科教育，現有在校成人高等教育學生2790多人。學校現有教職工293人，專任教師209人，“雙師型”教師79人。校園總占地面積15萬平方米，現有校本部、麻章校區和租用的粵西技工學校校區。校舍建筑面積7.5513萬平方米。圖書館藏書15.2842萬冊。現有多媒體教室32間，擁有計算機800臺。學校有相對獨立的實驗實訓樓，有專業教室和實訓室40多間，實驗實訓設備先進程度高，能滿足實驗實訓需要。實驗、實訓開出率達100%。學校有頂崗實習基地98個、門診部1間。廣東湛江衛校特色專業
目前開設13個專業，護理、藥劑、助產、醫學檢驗技術、中藥和口腔修復工藝專業是主干專業，其中護理、藥劑、助產、醫學檢驗專業是廣東省重點建設專業，中藥專業是湛江市重點建設專業。廣東湛江衛校辦學成果
學校深化教育教學改革。踐行“強化主干課程，突出綜合職業素質培養為核心”的辦學理念，注重技能訓練，把實訓教學作為教學改革的重點，確定每年12月中旬為我校技能節，定期舉辦技能競賽，促進教學改革的深入推進。2008年以來我校組織師生參加各級技能競賽獲得優異成績。畢業生整體素質好，深受用人單位歡迎。 學校以科研推進改革創新。近年來校級課題69項，主持或參與各級科研項目34項，國家級學會教學成果獎3項。專任教師發表論文339篇，獲獎論文230篇。學校以發展為主題，加強內涵建設，提高教育教學質量，辦成一所優質的示范性中等衛生職業學校。 廣東湛江衛校榮譽稱號 學校先后獲得“全國衛生文明建設先進集體”、“全國中等職業學校德育工作先進集體”、“全國關心成長模范 學校”，廣東省“文明校園”、“廣東省安全文明校園”、廣東省“書香校園”，湛江市“文明單位標兵” 、湛江市“園林式單位”等稱號。2、陽江衛生學校
陽江市衛生學校占地面積約10萬平方米，現位于陽江市江臺路168號。現有專兼職教師200多人，高級講師占35%，雙師型教師占70%。開設專業有護理、藥劑、康復醫學、醫學檢驗、醫學影像、農村醫學等專業。并與南方醫科大學、廣東藥學院合辦大專及本科。在中專校生達3000多人。學校實施全封閉管理。
陽江市衛生學校簡介
學校創建于1958年，前生是陽江縣衛生進修學校，1988年12月經廣東省人民政府批準為陽江市衛生學校。2002年中山大學高等繼續教育學院陽江分院在該校掛牌成立。
陽江市衛生學校辦學條件
現全校所有課室均為多媒體教室，實訓電腦設備500臺，有模擬病房、手術室和藥房等實驗室40多間，實現了“教學—實踐”一體化。科研設施齊全。
陽江市衛生學校辦學特色
1988年起與原中山醫科大學合辦成人大專班，2002年成為中山大學高等繼續教育學院陽江分院。為適應形勢的發展，學校不斷創新辦學思路，走醫教結合之路。2000年2月經市人民政府批準投資1000萬元成立了一所公立的集醫療、教學、科研、預防、保健功能于一體的現代管理模式的綜合性附屬醫院。并與中山大學附屬第三醫院技術合作，成為中山大學附屬第三醫院協作醫院。2001年全面落實市衛生局制定的“金橋工程”計劃，加快地區人才培養步伐，不斷擴大招生規模。2001年，陽江市衛生局通過調查研究發現全市醫療衛生單位的5000多名衛技人員中，40歲以內中專以下學歷的就有2000多人，尤其是護理隊伍更為突出，幾乎都是中專以下學歷。根據全市衛生科技人員隊伍學歷層次存在嚴重不平衡的情況，為了適應21世紀科技形勢的發展要求，市衛生局制訂了《陽江市衛生系統“金橋工程”方案》。《方案》指出，“將用3到5年時間，把我市在職中專以下學歷的衛技人員提高到大專以上學歷水平”。《方案》還制訂相關的優惠政策：“在職人員學習期間，其工資、福利待遇、獎金、崗位津貼等繼續享受，由本單位發給。”同時，要求各單位做好規劃，分期分批派出人員參加學習提高。另外，指出凡是符合條件而不參加學習的，將會在機構改革中逐步淘汰。根據這一發展目標規劃，我分院作為陽江市唯一一所醫學教育培訓基地，積極響應，以認真落實《方案》為契機，促進學校的發展。我分院辦學規模也不斷擴大，在校生大專、本科生由原來的47人增加到現在的1600多人，辦學專業由原來僅有的臨床醫學脫產班增至臨床醫學、預防醫學、護理學大專班、臨床醫學專科起點本科班。目前已初步形成了多形式(脫產、夜大)、多層次的成人教育辦學格局。
